传承“师带徒” 做好“传帮带”淄博区域总部组织开展员工拜师活动
2019/07/09

传帮带1.jpg

“师带徒”员工拜师仪式上徒弟向师傅鞠躬敬茶

“师带徒”、“传帮带”是天齐团队建设的优良传统,为更好的做好传承,加快人才培养步伐,近日,淄博区域总部组织开展了“师带徒”员工拜师仪式。通过拜鲁班祖师,给师傅鞠躬敬茶、签订帮带协议等形式,进一步强化了师傅、徒弟双方的责任意识。集团董事、总经理,淄博区域总部总经理牛水,集团人力资源部经理魏文水,淄博区域总部项目经理、各部室负责人参加了活动。

集团董事、总经理牛水在活动上指出,“师带徒”是历史传承,也是公司培养人才的有效方法,通过“传、帮、带”,师傅将经验、知识、技能倾囊相授,有计划地培养徒弟,造就高素质、强技能、作风优良的优秀青年人才;徒弟要虚心求教、踏实学习,不断地提高自己,争取早日超越师傅,用行动践行“青出于蓝而胜于蓝”的真谛。

“授人以鱼,不如授人以渔”,公司通过开展“师带徒”活动,要求资历深、技术强、口碑好的老员工,引导新进员工快速成长,提高专业技术素质,以不断完善团队建设,充实技术队伍,增强公司的人才竞争力。